決策的方法有多種，包括綜合評分法、比較分析法、名義群體法、特爾菲法、頭腦風暴法等等。參與決策是培養年輕管理人員的一種方法，通過參與決策，他們可以逐漸熟悉公司所面臨的關鍵問題。決策是指人們為各種事件出謀劃策、做決定的過程。它是一個復雜的思維操作過程，涉及信息搜集、加工，最后作出判斷、得出結論的過程。決策是人們思維過程和意志行動過程相互結合的產物。